● 소통 플랫폼 구축에 참여하세요.
소통 플랫폼을 구축하고자 합니다.
소통에 관한 접근을 상황과 조건에 따라 다음과 같이 5가지로 분류하고 이를 활용할
수 있는 방법을 찾고 있습니다.
구 분 |
내 용 |
토털 멘토링 |
실패요인 8가지, 상황 6가지, 감정 상태 5가지를 배합한 240개의 기초 멘토링. |
소통의 지혜 |
조직에서 흔히 접하는 6가지의 상황에서 실패를 유발하는 성향 8가지를 분류하여 총 48개의 상황조건에서 흔히 유념해야 하는 감정상태 3가지를 선택하여 멘토링. |
이큐 궁합 |
실패를 유발하는 요인8가지의 성향 중 한 가지 성향을 소통 당사자가 유념해야 하는 성향으로 가정하여 각각의 성향이 부딪칠 경우에 유념해야 하는 내용을 48개 항목으로 나누어 멘토링 |
셀프멘토링(상) |
24개 감성소양을 심내지성(11개 소양), 대인관계지성(7개 소양), 상황판단지성(6개 소양)으로 구분하여 각각의 지성에 속하는 소양끼리 조합을 이루는 482개 조합의 소양 특성이 일반 수준에 미치지 못할 경우 |
셀프멘토링(하) |
위 482개 조합의 소양 특성이 지나치게 넘칠 경우 |
위 내용을 플랫폼에 저장하여 소통 여행에 나설 수 있도록 플랫폼의 기능을 갖추고자 합니다. SNS에 대한 지식이 미천하여 도움을 주시거나 참여하실 분을 초청합니다.
활용하는 방법의 제공, 사업화를 위한 조언 등 무어든 환영합니다.
미숙한 수준이지만 소생이 구상하고 있는 내용을 첨부합니다.
긍정적인 평가를 기대합니다.
10&12회 박 상 수